Charte des Valeurs de SignalRH
Nos engagements pour un environnement de travail sain et épanouissant
Chez SignalRH, nous plaçons l'humain au cœur de notre mission. Nos valeurs fondamentales guident notre approche et garantissent une gestion éthique et efficace des risques psychosociaux (RPS), contribuant ainsi à un environnement de travail sain et épanouissant.
Intégrité
Nous agissons avec honnêteté et transparence dans toutes nos interactions, assurant ainsi la confiance de nos clients et partenaires.
Innovation
Nous développons des solutions avant-gardistes et évolutives pour transformer la gestion des RPS et améliorer le bien-être au travail.
Empathie
Nous mettons l'humain au centre de notre approche en prenant en compte les défis uniques de chaque organisation.
Excellence
Nous nous engageons à offrir un service de haute qualité et à dépasser constamment les attentes de nos clients.
Neutralité
En tant qu'outil indépendant, nous défendons des valeurs fortes en matière de Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) afin de promouvoir un climat professionnel sain et équilibré.
Équité
Nous veillons à ce que tous les collaborateurs bénéficient d'un traitement juste, équitable et respectueux, avec une reconnaissance adaptée de leur travail et de leur contribution.
Tiers de Confiance
Nous offrons un outil impartial permettant aux entreprises d'évaluer le bien-être au travail, de diagnostiquer les facteurs de Risques psychosociaux, de signaler des situations inadaptées, d'améliorer l'engagement des employés et d'accéder à l'accompagnement d'experts.
Labellisation "Organisation Engagée"
Toutes les organisations utilisant la solution SignalRH reçoivent la labellisation "Organisation Engagée", reconnaissant ainsi leur engagement actif dans la prévention des risques psychosociaux et l'amélioration continue de la qualité de vie au travail.
Conformité et Cadre Légal
Nous garantissons le respect des réglementations en vigueur en matière de droit du travail, de protection des données et de prévention des risques professionnels. Nos solutions sont développées en conformité avec les cadres légaux et éthiques afin d'assurer une gestion responsable et sécurisée des informations.
Notre Engagement
Cette charte incarne notre engagement envers nos clients, partenaires et collaborateurs. En adoptant nos solutions, les entreprises participent activement à la construction d'un environnement professionnel plus respectueux, transparent et humain.